Cengiz Yürek
İnşaat sektörü, her ülkenin ekonomisinde önemli bir yere sahiptir. Ancak son zamanlarda Türkiye'de inşaat sektöründe ciddi bir işçi krizi yaşanmaktadır. Birçok inşaat şirketi, nitelikli ve tecrübeli işçi bulmakta zorlanmaktadır. İşçi bulma konusundaki zorluklar sektördeki projelerin zamanında tamamlanmasını ve kaliteli işçilik yapılmasını olumsuz etkilemektedir.
Son dönemde işçi krizine ek olarak mühendislerin de ülkeyi terk etmeye başlaması sektördeki sorunları daha da derinleştirmiştir. İnşaat mühendisleri, yurt dışındaki daha iyi iş imkanları ve çalışma koşulları nedeniyle Türkiye'yi tercih etmemekte ve ülkeyi terk etmektedir. Bu durum, inşaat projelerindeki teknik donanım ve kalite sorunlarının artmasına yol açmaktadır.
İnşaat sektöründeki işçi krizi ve mühendis eksikliği, sektörde çalışanların iş güvenliğini de tehdit etmektedir. Nitelikli olmayan işçilerin kullanılması ve mühendislerin yetersizliği, inşaat projelerinde kazaların ve hataların artmasına neden olmaktadır. Hem işçilerin hem de mühendislerin ülkeyi terk etmesi, sektördeki genel istihdam sorununu da derinleştirmektedir.
İnşaat sektöründeki işçi krizi ve mühendis eksikliği, sektör temsilcileri, hükümet ve eğitim kurumları tarafından ele alınması gereken acil bir sorundur. Nitelikli iş gücü yetiştirilmesi, çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve mühendislerin ülkede tutulabilmesi için çözüm odaklı politikalar geliştirilmelidir. Aksi halde inşaat sektöründeki sorunlar giderek büyüyerek ekonomiye olumsuz etkiler yapacaktır.
